Nyheter
Håll dig uppdaterad i våra frågor och i vad vi arbetar med just nu.
Fair Action söker praktikant våren 2022
Nu är det möjligt att ansöka om praktik på Fair Action via FUF:s praktikantprogram. Vi söker dig som vill vara med och spetsa vårt arbete med Agenda 2030 när det gäller mål 5 (jämställdhet) i allmänhet och könsbaserat våld och trakasserier i företags globala leverantörsled i synnerhet.
Publicerad: 2021-09-13
Förlängt säkerhetsavtal för klädfabriker i Bangladesh
Svenska H&M och en rad andra klädföretag har kommit överens med fackföreningar om att förlänga säkerhetsavtalet för textilfabrikerna i Bangladesh. Det nya avtalet trädde i kraft den första september och gäller för drygt två år framåt.
Publicerad: 2021-09-06
”De som skadas av företags verksamhet måste få tillgång till rättvisa i domstol”
Den kommande EU-lagstiftningen om företags ansvar för mänskliga rättigheter måste ge de som drabbats av företags verksamhet möjlighet att föra talan om skadestånd i europeiska domstolar. Det skriver den bangladeshiska människorättsförsvararen Kalpona Akter i ett öppet brev till EU-kommissionärerna Didier Reynders och Thierry Breton.
Publicerad: 2021-07-29
Modemiljardärer kritiseras: Brister i insyn om arbetsvillkor
Svenska klädföretaget Revolution Race marknadsför sig som ett ”slow fashion”-bolag – med större ansvar för hållbarhet och arbetsvillkor. Men enligt Fair Action måste bolaget bli mer öppna med arbetsvillkoren för de som tillverkar kläderna.
Publicerad: 2021-07-02
Panelsamtal om greenwashing
Måndagen 5 juni kl. 10.00 anordnar vi ett samtal om greenwashing. Lyssna in när unga ställer frågor till svenska klädmärken och experter inom hållbarhetskommunikation.
Publicerad: 2021-06-28
Kinesisk modejätte får kritik
Näthandelsföretaget Shein har blivit stort bland svenska ungdomar genom att satsa på trendiga och riktigt billiga kläder. Samtidigt ger Shein ingen information om sitt miljöarbete eller arbetsvillkoren för de som tillverkar plaggen.
Publicerad: 2021-06-23
Policies
Genom vår hållbarhetspolicy arbetar vi för att minska den egna verksamhetens negativa påverkan på människor och miljö. I antikorruptionspolicyn specificeras de åtgärder som krävs för att förebygga och ta itu med eventuell förekomst av korruption inom Fair Action. Jämställdhets- och mångfaldspolicyn beskriver hur vi arbetar för bidra till en värld där alla har samma rättigheter och möjligheter.
Publicerad: 2021-06-22
Nätbutiker öppnar upp om klädfabriker
– men tysta om sömmerskornas lönerHar du klickat hem en ny outfit från nätet under pandemin? Då är du inte ensam. Det senaste året har onlineföretagens försäljning exploderat. Men har de som tillverkat kläderna rimliga arbetsvillkor? Det går att ta reda på hos hälften av företagen, visar Fair Actions nya granskning av transparens hos sex näthandlare inom sport och mode.
Publicerad: 2021-06-15
Pressmaterial: Time to deliver
Nedan finner du citat och bilder till rapporten. Vill du ha bilderna i högupplöst format? Skicka ett mail till elin@fairaction.se.
Publicerad: 2021-06-15
Granskning e-handeln -kommentarer från företagen
Kommentar - Bubbleroom Kommentar - Stronger Kommentar - [...]
Publicerad: 2021-06-14
